SACE People 17 dicembre 2021

Talent Development

In SACE lo sviluppo del Talento delle persone è la chiave per il miglioramento continuo: personalizzazione del percorso di sviluppo e iniziative tailor made per sostenere la crescita e garantire a tutti di esprimere al massimo il proprio potenziale e unicità, sperimentando sempre nuove modalità e affrontando tematiche manageriali e professionalizzanti. Nel progettare l’offerta formativa rivolta a tutte le nostre persone, quest’anno siamo stati guidati dai driver di:

  • New Mindset - Favorire nuovi modi di pensare, in continuità con le vie del digitale e con la spinta verso l’innovazione e il pensiero critico. 
  • Osmosis - Contaminarsi per creare sinergie cross-funzionali di competenze, lavorando trasversalmente tra strutture, pensando in ottica aziendale anziché come silos. 
  • Accountability - Accrescere la responsabilità propria e dei team, per aumentare fiducia, delega e performance, riconnettersi ed essere focalizzati, irrobustire contenuti e competenze

Crediamo nel valore che tutte le nostre persone portano in SACE ogni giorno e ci impegniamo per favorire l’espressione del singolo, lo sviluppo del proprio potenziale e il raggiungimento dei risultati migliori. Coltiviamo il talento perché la crescita di ognuno è la vera ricchezza del nostro business. 

Vuoi saperne di più?

Se hai bisogno di maggiori informazioni sul mondo SACE, scrivi una mail a [email protected] e ti risponderemo al più presto.

Ti informiamo inoltre che i curriculum inviati a questa email non saranno presi in considerazione. Se vuoi candidarti per lavorare con noi, vai al portale di selezione.

Ultime news

diversity-g5cacae5d8_1920
SACE People 28 giugno 2022
diversity-g5cacae5d8_1920
Il 15 giugno si è tenuto il primo incontro del progetto “Officine PNRR – modulo inclusione e coesione”: un percorso formativo all’interno dell’iniziativa Officine PNRR, sviluppato da SACE Education con l’obiettivo di rendere fruibili alle piccole e medie imprese clienti dell’azienda contenuti e strumenti per il Diversity Management.
hd-wallpaper-6297317_1920 (1)
SACE People 16 giugno 2022
hd-wallpaper-6297317_1920 (1)
Cosa faresti se, prima di iniziare una riunione, il tuo o la tua responsabile chiedesse a tutti i membri del team di sedersi in sala riunioni divisi in due, quelli vestiti di chiaro davanti e quelli vestiti di scuro dietro?
images
Articoli 11 marzo 2022
images
Si segnala di aver appreso di iniziative ingannevoli poste in essere da ignoti, consistenti nella trasmissione di comunicazioni con utilizzo indebito del logo “SIMEST” e tramite un indirizzo PEC solo apparentemente riferito a SIMEST ed a cui SIMEST è del tutto estranea.